BIPOC
Rester "fidèle à soi-même" pendant le mois de l'histoire des Noirs
Février est le mois de l'histoire des Noirs, et Ubisoft entend le célébrer en organisant des activités autour du thème "Rester fidèle à soi-même", qui vise à mettre en avant et à célébrer les employés noirs et la diversité culturelle.
Focus sur le groupe-ressource d’employé·e·s Black Employees At Ubisoft
Ubisoft s'engage à créer un lieu de travail plus accueillant et inclusif. Cet engagement consiste notamment à s'assurer que le personnel éprouve un sentiment d'appartenance.
PANDC d'Ubisoft : Lauren Stone
Découvrez comment une écrivaine américaine d'origine japonaise travaille pour représenter les Américains d'origine asiatique chez les personnages de The Division 2.
PANDC d’Ubisoft : Hanin Fakhriddin
Découvrez comment une directrice marketing d’Ubisoft a eu du mal à se sentir chez elle dans son propre pays.
PANDC d’Ubisoft : Anand Subramaniam
Un monteur vidéo principal d’Ubisoft discute de la rareté des cultures du Sud-Est asiatique dans nos médias et du danger des stéréotypes racistes.
BIPOC of Ubisoft – Carl Tamakloe
How a Junior Project Manager in France saw himself represented in American media.
Ubisoft nomme Raashi Sikka vice-présidente de la diversité et de l’inclusion
La toute première responsable de la diversité et de l’inclusion d’Ubisoft sera sous la responsabilité directe du PDG Yves Guillemot.
PANDC d'Ubisoft – Tahirah Mirza
Une musulmane d'origine pakistanaise qui a réussi en déjouant les attentes.
PANDC d'Ubisoft – Nikhil Ramburrun
Programmeur de gameplay d'Ubisoft Toronto sur comment trouver un emploi dans les jeux et pourquoi échouer peut être une bonne chose.
PANDC d'Ubisoft : Andrea Schmoll
La chef d’équipe de la conception de systèmes Andrea Schmoll nous parle d’apprendre à s’adapter, à se spécialiser et à grandir au travail.
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